Inona no tombony azo amin'ny IPL?

1: Ho an'ny birao, manana akorandriaka 4 samihafa izahay ho an'ny safidinao.
VAOVAO-3
Ny fitaovana ampiasaina amin'ny rafitra anatiny ao amin'ny 4 IPL dia mitovy, afa-tsy ny sivana ny akorandriaka B sy D dia ivelany, ary ny sivana ny akorandriaka A sy C dia ao anatiny.Tokony ho 1 taona dia mila soloina ny sivana.Mora kokoa ny manolo ny sivana ao amin'ny akorandriaka B sy ny akora D, ary azo soloina mivantana izany raha tsy manokatra ny akorany.Na izany aza, mila sokafana ny akorandriaka A sy C hanoloana azy ireo.Na izany aza, misy mpankafy 4 ao ambadiky ny akorandriaka A sy ny akorandriaka C, ary tsy misy afa-tsy mpankafy 2 ao ambadiky ny akorandriaka B sy ny akorandriaka D, noho izany dia ho tsara kokoa ny fiantraikan'ny hafanana amin'ny akorandriaka A sy ny akorandriaka C, ary ny fotoana fampiasana tsy tapaka. ho lava kokoa.lava kokoa.
2: Ny milina IPL dia manana sivana napetraka, fa ny mpanamboatra hafa dia tsy manana sivana napetraka.Ny tombony amin'ny fametrahana sivana dia: miaro ny jiro xenon nafarana UK, mba hahazoana antoka fa ny androm-piainany dia tifitra 1 tapitrisa, 100%, 100%, 100 %.
3: Ny jiro xenon dia jiro UK, fa tsy marika xenon hafa.Ny tombony amin'ny jiro xenon britanika dia: angovo azo antoka kokoa, angovo matanjaka kokoa ary fiainana lava kokoa.Mba hitsitsiana ny vidiny, ny mpanamboatra sasany dia mampiasa jiro xenon an-trano, izay mirehitra mihitsy aza rehefa mamoaka hazavana.Tena tsy azo antoka ny fampiasana milina toy izany, tsy lazaina intsony ny vokatry ny fitsaboana.
4: Ny androm-piainan'ny IPL dia 1 tapitrisa tifitra, ny IPL lifesapn dia afaka mahatratra 1 tapitrisa tifitra, misy angona andrana, ny androm-piainan'ny milina rehetra, na efa nosedraina nandritra ny fotoana ela isika, avereno ny jiro isan'andro, mandra-paha-tsy misy jiro mivoaka. .We afaka manome 600000 tifitra fitsirihana ny androm-piainany, afaka manome 700000 tifitra ny androm-piainan'ny fitsapana, koa afaka manome 900000 tifitra fitsirihana ny androm-piainany


Fotoana fandefasana: Apr-15-2022